Etape 1 : Lancement de la mission

Présentation de l'entreprise, collecte des données. Bulletins de salaires, bordereaux de cotisations. Un échange de 15 minutes suffit.

Etape 2 : Pré-audit sous 8 jours

Présentation des sources d'optimisation identifiées. Vous décidez librement des démarches à mettre en place. Aucune obligation.

Etape 3 : Suivi & récupération

Constitution des dossiers clés en main pour récupérer les trop-versés. Mise en place des bonnes pratiques pour cotiser au juste montant.